Hoe Schrijf Je Een Individueel Ontwikkelingsplan?

Inhoudsopgave:

Hoe Schrijf Je Een Individueel Ontwikkelingsplan?
Hoe Schrijf Je Een Individueel Ontwikkelingsplan?

Video: Hoe Schrijf Je Een Individueel Ontwikkelingsplan?

Video: Hoe Schrijf Je Een Individueel Ontwikkelingsplan?
Video: Het persoonlijk ontwikkelingsplan (POP): wat is het en hoe schrijf je het? 2024, April
Anonim

Als we aan de toekomst denken, schilderen we kleurrijke foto's, maar in het dagelijks leven komen ze zelden uit. Het grootste probleem is het ontbreken van een individueel ontwikkelingsplan. Zonder prioriteiten te stellen verwarren we vaak belangrijke en significante zaken met omvangrijke, maar onbelangrijke zaken. Werken aan jezelf in zo'n chaotisch regime, is moeilijk om het gewenste doel te bereiken.

Hoe schrijf je een individueel ontwikkelingsplan?
Hoe schrijf je een individueel ontwikkelingsplan?

instructies:

Stap 1

Om elk doel (promotie, persoonlijk leven) te bereiken, moet je allereerst je eigen persoonlijke ontwikkelingsplan opstellen, dat het verlangen naar het uiteindelijke doel weerspiegelt.

Stap 2

Keuze van richting. Het zal niet mogelijk zijn om in alle richtingen tegelijk te spuiten, je moet één richting kiezen en alleen met concentratie ernaartoe gaan. Nadat u het verkregen resultaat hebt geconsolideerd, kunt u een andere richting kiezen. Na een carrière te hebben gekozen, moet het persoonlijke leven naar de achtergrond worden verwezen. En vice versa.

Stap 3

Vaststelling van een bepaald doel. We kiezen een doel en schrijven vervolgens op papier wat nodig is om dit doel te bereiken. Wacht niet langer, schrijf specifieke stappen op naar het doel en alles wat moet worden gedaan om elke stap te voltooien. Breek een groot doel in kleine stukjes. Zo bereik je sneller je hoofddoel. Vermeld zeker de vervaldatum. Je eerste basis persoonlijk ontwikkelingsplan is klaar. Het wordt aanbevolen om er toevoegingen aan te doen, die elke stap vollediger zullen onthullen.

Stap 4

Uitvoering van een individueel plan. De moeilijkste etappe. Het is erg belangrijk om het plan te volgen en de implementatie van specifieke tussentijdse doelen niet te vertragen. Vergeet niet om jezelf te prijzen en te motiveren voor elk klein doel dat je bereikt. Als de geplande stap niet wordt uitgevoerd of de deadline wordt vertraagd, moet u zich op de een of andere manier beperken. Op deze manier bereik je het gewenste resultaat.

Stap 5

Een zorgvuldig doordacht individueel ontwikkelingsplan helpt je niet alleen om één specifiek doel te bereiken, maar stelt je ook in staat om duidelijk de tijd en energie te plannen om doelen in andere richtingen te bereiken.

Aanbevolen: