Toeslagen zijn een variabel onderdeel van het loon. Ze kunnen stimulerend, belonend, aanvullend of compenserend zijn. Compenserende toeslagen, zoals voor nachtdiensten, in schadelijke, moeilijke of gevaarlijke omstandigheden, kunnen niet worden geannuleerd. Alle andere soorten toeslagen kunnen worden ingetrokken, maar er moet een bepaalde volgorde van inschrijving in acht worden genomen.
Het is nodig
- - het besluit van de vakbond;
- - aanvullende overeenkomst;
- - bestellen;
- - melding;
- - nieuwe functieverantwoordelijkheden;
- - rechtshandelingen.
instructies:
Stap 1
Als uw werknemers aanvullende vergoedingen ontvangen ter stimulering van de arbeidsproductiviteit, premies, anciënniteit, bepaalde arbeidssuccessen, dan worden hun vergoedingen verankerd in de interne rechtshandelingen van de onderneming. Om dit soort toeslagen te annuleren, bent u verplicht de genoemde rechtshandelingen te wijzigen.
Stap 2
Het is alleen mogelijk om interne wetten en andere documenten te wijzigen bij besluit van de vakbondsorganisatie. Als een dergelijke organisatie in uw onderneming bestaat, bent u verplicht haar vertegenwoordigers bijeen te roepen en een algemene vergadering te houden, op basis waarvan u een beslissing neemt om alle soorten aanvullende betalingen te annuleren die niet compenserend zijn en niet worden gegarandeerd door de Arbeidswet van de Russische Federatie. Bij afwezigheid van een vakbond wordt de beslissing genomen door de raad van hoofden van de structurele afdelingen.
Stap 3
Geef in overeenstemming met het genomen besluit een bevel tot annulering van de eigen betalingen. Maak alle medewerkers vertrouwd met de bestelling. Interne rechtshandelingen wijzigen. Zowel in de beslissing van de vakbond als in de bestelling moet u de reden van opzegging van de eigen bijdragen aangeven. De reden kan worden toegeschreven aan de gewijzigde financiële omstandigheden van de onderneming, de moeilijke economische situatie als gevolg van het uitblijven van bestellingen.
Stap 4
Geef na het wijzigen van de interne documenten een melding aan de boekhouding.
Stap 5
Als u bijbetalingen heeft gedaan voor het combineren van beroepen of voor het verrichten van een extra soort werk, bijvoorbeeld docenten voor klassenmanagement, voormannen, voormannen of andere categorieën werknemers, moet u voor het wegwerken van de bijbetalingen een extra beroepsbelasting verwijderen.
Stap 6
Alle soorten nevenwerkzaamheden worden geformaliseerd door een aanvullende overeenkomst bij de arbeidsovereenkomst, indien deze niet direct bij indiensttreding worden aangegeven. In ieder geval zul je een aanvullende overeenkomst moeten opstellen, bestellen en een functiewijziging moeten doorvoeren. Het is onmogelijk om toeslagen in te trekken zonder de bijlading te verwijderen.
